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凝“心”聚智,共“話”未來——公司首屆高學(xué)歷人員座談會(huì)活動(dòng)完美收官
2025-06-26
公司動(dòng)態(tài)
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為加強(qiáng)青年員工隊(duì)伍建設(shè),構(gòu)筑高學(xué)歷、高能力人員發(fā)展平臺(tái),培育后備力量,夯實(shí)人才基礎(chǔ),624下午,公司召開首屆高學(xué)歷人員交流座談會(huì)。公司副總經(jīng)理魏文升、人力資源中心副主任李培茂、培訓(xùn)專員白潔參加會(huì)議。


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中層管理代表周德浩、基層管理代表劉榮杰、技能人才代表張金海結(jié)合自身經(jīng)歷分享成長(zhǎng)感悟。周德浩圍繞“空杯心態(tài),守護(hù)初心”,講述了從崗位新人到中層干部的蛻變歷程,強(qiáng)調(diào)“在扎根基層中積累經(jīng)驗(yàn),在反復(fù)實(shí)踐中打磨本領(lǐng)”,并鼓勵(lì)后備人才“主動(dòng)跳出舒適區(qū),在急難險(xiǎn)重任務(wù)中錘煉本領(lǐng)”;劉榮杰則以“勤于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)”為切入點(diǎn),分享了學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)、抗壓、創(chuàng)新等方面的經(jīng)歷,建議后備人才別計(jì)較眼前得失,善待每個(gè)錯(cuò)誤,在不斷學(xué)習(xí)中進(jìn)步;張金海則以“提升專業(yè)技能,增強(qiáng)有效溝通”為切入點(diǎn),交易高學(xué)歷人員學(xué)會(huì)積極溝通、情緒管理、勇于擔(dān)當(dāng),擺正心態(tài)。三位代表的發(fā)言為后備人才樹立了“扎根基層,實(shí)干成才”的榜樣。


 

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培訓(xùn)專員白潔就高學(xué)歷人才培養(yǎng)政策進(jìn)行解讀,圍繞培養(yǎng)方式和職業(yè)發(fā)展通道兩大模塊展開宣貫。

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公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視前期職工提報(bào)的各類急、難、愁、盼問題,人力資源中心李培茂主任針對(duì)每一項(xiàng)問題當(dāng)場(chǎng)明確解決路徑、責(zé)任部門與時(shí)間節(jié)點(diǎn),展現(xiàn)了雷厲風(fēng)行、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。


 

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魏文升副總經(jīng)理向大家介紹了集團(tuán)的基本情況,讓高學(xué)歷人才進(jìn)一步了解公司的發(fā)展歷程、業(yè)務(wù)板塊、企業(yè)核心價(jià)值觀、福利待遇、發(fā)展空間和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)取M瑫r(shí)魏總分享成長(zhǎng)歷程,勉勵(lì)高學(xué)歷人才在各自崗位上建功立業(yè),將個(gè)人價(jià)值融入公司發(fā)展大局。魏總深刻分析了當(dāng)前行業(yè)形勢(shì),他強(qiáng)調(diào)當(dāng)前公司處于發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,數(shù)字化、智能化、工業(yè)化浪潮正重塑產(chǎn)業(yè)格局,高學(xué)歷人才要正確把握時(shí)代、平臺(tái)、個(gè)人三者關(guān)系,主動(dòng)擁抱時(shí)代變化,將個(gè)人成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展深度融合,在公司提供的廣闊平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)價(jià)值、成就未來。要學(xué)用結(jié)合,加速成長(zhǎng),以“學(xué)中干、干中學(xué)”的姿態(tài)提升綜合素養(yǎng),快速適應(yīng)行業(yè)變革;要主動(dòng)擔(dān)當(dāng),敢為人先,在工作中勇于揭榜掛帥,在一線實(shí)踐中歷練成長(zhǎng),以創(chuàng)新思維破解發(fā)展難題,不斷提升解決復(fù)雜問題的能力,助力公司走向發(fā)展新階段。要?jiǎng)?wù)實(shí)創(chuàng)新、行穩(wěn)致遠(yuǎn)、堅(jiān)守正道、志存高遠(yuǎn),涵養(yǎng)浩然正氣、嚴(yán)守職業(yè)底線,堅(jiān)決抵制各種誘惑和腐蝕,走穩(wěn)每一個(gè)成長(zhǎng)腳步。最后,魏總寄語:“青春因奮斗而精彩,人生因?qū)嵏啥裰亍保复蠹夜砹π校诠镜膹V闊征程中,以青年之志托舉事業(yè)之厚重。

 

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此次座談會(huì)以“雙向奔赴”的對(duì)話模式激蕩出思想火花,描繪出成長(zhǎng)藍(lán)圖,不僅傳遞了公司對(duì)高學(xué)歷人才的高度重視,更彰顯了以知識(shí)力量驅(qū)動(dòng)公司創(chuàng)新發(fā)展的決心。下一步,公司將常態(tài)化開展高學(xué)歷人才交流活動(dòng),加速人才梯隊(duì)建設(shè),營(yíng)造“敢言、敢為、敢創(chuàng)”的成長(zhǎng)生態(tài),鼓勵(lì)青年人才不負(fù)時(shí)代、不負(fù)韶華,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。



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